El ICOIIG ayuda a los ingenieros Industriales junior a encontrar o mejorar su trabajo a través de un "speed recruiting"
- El colegio organiza un evento de entrevistas rápidas este viernes con 22 empresas y un número limitado de candidatos.
- El acto forma parte del compromiso del ICOIIG con la profesión y la inserción laboral de los ingenieros industriales.
Los días 28 y 29 de Septiembre, celebraremos en las Delegaciones de A Coruña y Vigo, respectivamente, la segunda edición del ‘Speed Recruiting Junior", un evento de inserción laboral con el objetivo de ayudar a encontrar o mejorar el trabajo de los ingenieros industriales.
El evento consistirá en poner en contacto a los ingenieros menores de 35 años con empresas que están buscando este perfil para su contratación. Se hará a través de un sistema de entrevistas rápidas, con una duración máxima de 10/15 minutos por candidato. Participarán 22 empresas y un número limitado de candidatos, siendo 20 para A Coruña y 15 para Vigo, todos ellos ingenieros industriales junior.
La organización de este evento forma parte del compromiso del ICOIIG con la profesión y el empleo, en un momento marcado por la situación económica, donde se hace especialmente importante contribuir a mejorar la inserción laboral de lo ingenieros junior. Sin duda alguna el perfil del ingeniero industrial es el que mejor encaja con los requerimientos del nuevo escenario.
28 de Septiembre: A Coruña (c/Alameda, 30-32, 7º. 15003 A Coruña)
29 de Septiembre: Vigo (Avda. Camelias, 2-Entresuelo. 36202 Vigo)
Horario: De 9 a 14 h y de 16 a 19 h. (los candidatos deberán estar disponibles durante el horario establecido).
Plazo de inscripción: Hasta las 14:00 h. del Martes 27 de Septiembre.
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